职场黄金法则20条：办公室里只有两种人主角和跑龙套的每日资讯

来源：互联网　2023-03-28 09:33:11

提起职场黄金法则20条（职场必知的20条黄金法则）大家在熟悉不过了，被越来越多的人所熟知，那你知道职场黄金法则20条（职场必知的20条黄金法则）吗？快和小编一起去了解一下吧！

职场20条黄金法则(职场必须知道的20条黄金法则)

1.办公室里只有两种人，主角和跑龙套的。

(资料图片)

在职场上，想要轻松的生活，不想往上爬，那就只能做一辈子跑龙套了。当跑龙套的坏处就是死了就先走了，得不到任何功劳。你应该先考虑裁员。现在的职场绝不是养懒人的地方。想比别人过得更好，就只能做主角，让别人做跑龙套的。你不能踩在别人的肩膀上，你只能做别人的坐垫。

2.每个人都应该志存高远，即使他想毁灭世界。

野心是成为主角的首要条件。在职场上，没有目标，就无法上进，无法向上爬。最后只能成为跑龙套的，成为别人的牺牲品。所以无论你是毁灭世界，还是成为之一首富，都要有野心，要有目标。

3.不要被你的理想所迷惑。理想是需要的，但不是别人的理想，而是你自己的理想。

提到野心，有人会想到企业目标，企业文化，老板慷慨激昂的演讲。忘了那个，老板的理想只是老板的，在职场，你是独立的。保持清醒的头脑，不要轻易上当。不管别人有什么理想，牢记自己的志向是至关重要的。

4.如果你真的没有野心，就去拼钱吧。

每个人都有回家的时候。如果不是为了钱，谁来当官？所以赚钱是人的主要追求。这是职场上的一种危险情况，就是老板用自己的理想笼络人，想让他们白干活。但是如果你真的想工作没钱，那你就一文不值。既然你一文不值，那还有什么存在的必要？钱是唯一衡量你价值的东西。如果你真的什么都不想要，那就去争取钱。

5.你可以不聪明，但也不能粗心大意。

在职场上，像这样，可以不聪明，但也不能粗心大意。不聪明的人充其量也就是笨手笨脚，做事很差。在职场，这不是什么大罪。但一不小心，随时会触犯别人的利益，犯了职场得罪人的大忌。那时候，我不知道我为什么要穿小鞋。管好自己的嘴巴，能浪漫的时候少说同事，能说别人好话的时候不要说别人坏话。

6.你的老板会知道你说的一切。所以仔细想想什么该说，什么不该说。

不要指望你的老板听不到你私下说的话。老板能无所不知才是真理。在职场上也是一模一样。只要你不是一个人自言自语，你就要担心你的谈话对象会把话传出去。而经验告诉我们，每一条关于公司的评论，最终都会传到老板耳朵里。所以当你和任何人说话的时候，仔细想想什么该说，什么不该说。永远不要说不该说的话，把能说但不说的话闭嘴。

7.偶尔和老板交心是必要的，但要有针对性。

记住，长谈是一种手段，并不是真的让你什么都说。偶尔推心置腹，说些不重要的私人话，能让老板觉得你很贴心。事实上，从来没有老板真正和你谈过。不要一有眼泪就放弃自己的心。被背叛的永远是交心的那一方。

8.不管什么时候，装傻总是最不容易出错的。

金庸曾经说过，他的老耳朵后面，能听到他应该听到的，却听不到他不应该听到的。当有人当面让你站队，让你选择事情的方向，无论你怎么选择，都是错的。那么装傻就是更好的选择，这是在别无选择的情况下最不可能犯错的方式。不用担心自己傻。就算所有人都看出来你在犯傻，他们还是拿你没办法。真正倒霉的是那些已经明确表示，有了这些跑龙套的牺牲，就轮不到你了。

9.把自己当成最聪明的人，往往是最笨的。

在职场上，永远把自己当成最聪明的人，那一定是跑龙套的生活。真正的智慧大师是傻瓜。该聪明的时候要聪明，该聪明的时候不要装傻。

10.你必须有靠山，但比靠山更可靠的是让自己有价值。

所以，在职场上，和老板搞好关系是必须的功课，给自己找个好靠山很重要。更重要的是让自己足够有价值，每个老板都要拉拢你。

1.你是老板，但老板不一定是你的人。这个意思一定要理解。

当一个老板跟你说你是他的人的时候，你心里一定要清楚，你的老板不是你的人。是你的，他是他自己的。当你的企业与老板的利益发生冲突时，他们会毫不犹豫地背叛你。永远记住，你是你自己的，只有你自己才能对自己负责。不要相信你的老板假装亲近，那永远是个陷阱。

12.老板说他对你放心，但事实可能恰恰相反。

如果你的老板真的对你很放心，他根本不用经常提起。真正的信任是通过行动来表达的。当你的老板愿意做伤害别人的事情，愿意和你一起努力，那就是信任的表现。但是，如果老板口头上说对你放心，那他反而要小心了。很可能是你做了什么让老板怀疑你不忠的事。

13.站在老板的立场上思考，站在自己的立场上做事。

当你的老板信任你，让你做某件事的时候，你心里一定有一本账。不要愚蠢地做每件事。你要站在老板的立场考虑问题，知道老板为什么这么做，能达到什么目的。然后从自己的立场选择，有的做，有的推脱。即使像余则成这样看似忠于网站管理员的人，也不能为所欲为。选择你感兴趣的事情，放弃不感兴趣的想法。你所做的让你的老板高兴，而你没有做的让你的老板知道你已经尽力了。

14.老板突然崩溃。不要慌，一个人完成任务，然后借此机会找新的靠山。

职场中，老板突然崩溃的事情经常发生。如果不幸遇到，不要慌，自己一个人完成工作，做的漂亮一点。而这是你将来安家的资本，你可以通过Youyou.com找到新的靠山..还是那句话，你必须让自己有价值，这比有人保护你更重要。

15.把事情做好，一直干到老。

“好好干，干到老”和“让自己有价值”这两个词并不矛盾。价值体现在关键点，是会突然爆发的关键地方。(www.lz13.cn，名言)不相干的时候，不要做得太好，尤其是做一件没有功劳却很辛苦的事情。如果你永远做得好，你会一直做下去。如果人们觉得你只能做平庸的工作，即使你工作到死，你也永远不会爬到顶端。

16.肯定有缺点。

在职场，肯定有缺点。一个完美无瑕的人，会被人讨厌，也会被人尊重。如果连老板都对你敬而远之，职业道路就危险了。所以聪明的人会故意暴露一些缺点，尤其是无伤大雅的缺点，让老板认为他能拉住你，这是最安全的情况。但缺点永远不可能是致命的，但也不可能是你真正的缺点。它们只能是你在浪漫时期谈论的余兴节目。和人交朋友就够了，没办法勒索。

17.比你高半级的人往往最危险，同级的是天敌。

如果你已经有工作了，对这句话一定也有同感。因为比你高半级的人会有危机感，害怕你随时可能和他们平起平坐，所以一有机会就会攻击你。不管是高层还是一级，都是老板，他们给你小鞋是极其危险的。同一层次的人是不可避免的敌人。只要你老板不是傻子，他肯定会挑动手下打架。

18.十句话里应该有九句真话，这样才可以相信一句假话。

在职场上，九真一假也是更好的法则。满嘴不知道地址的人不能被老板信任。只有几乎不说谎的忠诚的人，才能在最关键的时刻欺骗所有人。你得做个老实人，老实人才能取信于人。没有别人的信任，就不会有关键的谎言。你只需要在最关键的时刻尽量少说话。大家应该都听说过狼来了的故事。

19.把每一个谎言都当成人生大事来对待，这样你说谎的时候就不会有罪恶感。

职场中一个至关重要的难点就是如何打通自己的心理关口。有些人天生不会说谎，说谎的时候会有罪恶感。这个时候，你需要记住你的志向。当一个人有了志向，有了理想，有了信念，他就无所不能。为了完成任务，余则成撒谎，杀人，做了许多坏事。这完全是因为他有信仰在支撑，所以他不觉得愧疚。你也应该记住，每个谎言都可能危及生命。如果过不了自己的心，可能就实现不了自己的理想。如果你这样认为，你还会对Youyou.com感到内疚吗？

20.每个人都站在恶的一边，因为每个人都有自己的善。

关于理想说最后一句话。每个人都有自己的理想，对自己理想有利的就是善，对别人理想不利的就是恶。因为人的立场不同，需求不同。所以在别人眼里，你必须站在邪恶的一边。你永远是自己的善，别人的恶。但什么是真正的大善，什么是大恶？为了实现自己的理想而说谎是恶，但不是大恶。而如果你的理想是毁灭世界，那就是大恶。举个例子，如果你以事业蒸蒸日上，同事幸福为理想，那么即使你为了这个理想做了坏事，那也不是小恶。行善多行恶少，历来为圣人所不齿。但是圣人自己做。这样的圣贤可以从孔子、孟子、王阳明一路排到越来越近。在儒家思想中，有一种知行合一的方法，就是让你明白，只要有理想，向善，什么事都可以做。但是，你要真的相信自己的志向是好的。

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